FIRMA DIGITAL PARA CONTRATOS DE TRABAJO

Firma digital de contratos laborales sin imprimir papel

Te ayudamos a agilizar todos los procesos de gestión contractual de tu departamento de RRHH

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Más de 2.500 empresas ya confían en nosotros

Dedica menos tiempo a tareas administrativas
y más a cuidar a tus empleados

Automatización de procesos de gestión laboral

Agiliza cualquier proceso de selección, onboarding u offboarding incorporando la firma electrónica (con biometría o certificado digital) y el email certificado en tu departamento de recursos humanos.

Rapidez y efectividad en la firma de documentos laborales

Facilita que tus empleados firmen cualquier documento laboral, desde cualquier lugar y desde cualquier dispositivo: ordenador, tablet o móvil. Y olvídate de perseguirlos para que te devuelvan los documentos firmados.

Máxima legalidad y protección de datos

Mayor cobertura legal en caso de desacuerdos y reducción del riesgo de acceso a datos personales por parte de personas externas al departamento. Somos tercero de confianza, puedes estar tranquilo.

"Signaturit ha contribuido a agilizar los procesos de firma, y al compromiso de Alain Afflelou con el reto papel cero y la transformación digital. Es una herramienta sencilla y la experiencia de nuestros usuarios es muy positiva".

Susana Ortega

Directora de Personas de Afflelou

Susana O.

"Hemos pasado de unos 20 días a unas pocas horas para obtener los contratos de trabajo firmados con la solución Signaturit".

Jonathan Chamorro

Responsable de Administración de RRHH de Taco Bell

Jonathan C

Ver Caso de Éxito

"Gracias a Signaturit en cuestión de minutos los gestores laborales tienen los contratos firmados. Hemos dado sin duda un salto cualitativo con respecto a nuestra gestión anterior".

Manuel Gerbolés

Director de Administración de Personal en ISS Iberia

Manuel G.

Descargar Caso de Éxito

DATOS REALES

En departamentos de recursos humanos
el 76% de los contratos enviados con Signaturit
se firman el mismo día.

Nuestras soluciones para RRHH

Firmas electrónicas - con biometría o certificado digital

Ofertas de trabajo.
Contratos laborales.
Contratos de protección de datos personales.
Otros.

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Email certificado

Envío del contrato laboral.
Notificaciones con acuse de recibo.
Comunicación de despido.
Otros.

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Identificación electrónica

Autenticación de identidad de empleados para acceder al portal del empleado.
De candidatos en un proceso de selección.
De trabajadores en contrataciones eventuales.
Otros.

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Legalidad: firma digital en los contratos de trabajo

¿Es legal la firma en un contrato de trabajo online?

La firma electrónica es legal en España y en la Unión Europea. Se puede utilizar para firmar cualquier tipo de contrato en el que no se establezca una exigencia de forma en concreto. En el caso de la firma digital de contratos de trabajo y otros documentos de RRHH, no existen restricciones que impidan su uso. Un contrato de trabajo firmado digitalmente tiene plena validez jurídica

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